集團公司召開2020年法律合規工作人員業務交流會

?作者:集團公司法律事務部(合規辦公室)??時間:2020-12-17?【字體:

(本站消息)為深入推進新時代企業法律合規工作高質量發展,12月15日至16日,集團公司在上??偛空匍_2020年法律合規工作人員業務交流會。

會議通報了集團公司2020年法律合規工作情況和合規風險評估情況,學習了股份公司“1+9”合規管理制度應知應會和《關于強化合規工作相關注意事項的通知》以及集團公司《生效法律文書管理規定》和《案件管理“壓存控增、提質創效”專項行動具體實施方案》,研討了法治交流“五個一工程”(一家法院、一家仲裁委、一家律所、一家協會、一所政法院校)實施方案以及集團公司《法律事務管理辦法(征求意見稿)》《法律糾紛案件管理實施細則(征求意見稿)》,分享了浙江、江蘇公司合規管理工作經驗,并圍繞合規管理工作、法律糾紛案件處理、“四項法律審核”、法治宣傳教育等四個板塊開展了業務交流。

與會人員踴躍發言,交流經驗、分享做法、暢談心得、表達疑惑。歷時近九個小時的熱烈討論和暢所欲言,針對一個個疑難棘手問題,逐一剖析成因,研究解決方案,形成了諸多有利的共識,對進一步提升法律合規工作人員履職能力和促進法律合規工作高效開展,具有良好的促進作用。

會議要求,要成為“硬核法律人”,既要組織賦能,又要自我賦能,要把具備專業的工作能力作為從業之基,努力鍛造一支德才兼備、內外兼修的法律合規專業團隊;要當好“金牌店小二”,既要服務基層一線,又要服務總部各部門,認真、和諧地提供咨詢審核、合規管理、法治宣傳等各項服務,做到對歷史負責、對企業負責和對自己負責;要做好“價值創造者”,既要主動起訴、敢于維權,又要積極應訴、善于維權,勇于擔當地做好訴訟減損增效,全方位體現法律合規工作人員的獨特價值。

集團公司法律事務部(合規辦公室)全體人員以及所屬13家子、分公司法律合規部門負責人和法律合規工作人員參加會議。

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